Unternehmensphilosophie  BeraterInnen  Publikationen  Kontakt & Impressum 

 Profilentwicklung 
 Qualitätsentwicklung 
 Qualitätssiegel 
 Angebotsentwicklung 
 Personalentwicklung 
 Kurszertifizierungen  
 Qualitätsgesichert 


Philosophie von WQManagement

wertorientiertes Qualitätsmanagement

WQManagement wurde 2002 gegründet und hat sich zur Aufgabe gestellt, Einrichtungen und Unternehmen zu unterstützen,

  • das Leitbild bzw. ein Profil zu entwickeln, 
  • die Qualität von Angeboten und Dienstleistungen zu definieren, 
  • neue Angebote und Dienstleistungen zu konzipieren, 
  • eine am Leitbild orientierte Personalentwicklung aufzubauen, 
  • Qualitätssicherung aufzubauen, 
  • die Basis für eine überzeugende Öffentlichkeitsarbeit zu legen, 
  • Führungskräfte durch Coaching zu unterstützen.

Grundgedanke aller Beratungsangebote ist die Ausrichtung an den Werten, für die eine Institution oder ein Unternehmen steht und für den Kunden erlebbar macht. Erst wenn der Kunde seine ihm wichtigen Werte erleben kann, entsteht Qualität. Damit diese Qualität im Unternehmen, in der Institution ungesetzt und nach außen für den Kunden erkennbar wird, sind spezifische Management-Verfahren notwendig.

1. Wertekern

2. Angebote

3. Mitarbeiter

4. Öffentlichkeitsarbeit/Werbung

5. Neue Angebote

6. Führungskräfte

WQManagement-Beratungsangebote beziehen die Ressourcen der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ein. Der Beratungsprozess wird von kompetenten Beratern und Beraterinnen dem jeweiligen Auftrag entsprechend gestaltet und moderiert. Die Beratungsergebnisse werden schrittweise in die Praxis eingeführt und reflektiert.

Die Verfahren von WQManagement sind qualitätsgesichert.

WQManagement orientiert sich an christlichen Wertvorstellungen.

WQManagement versichert, dass Beratungsaufträge nur im Sinne des Kunden bearbeitet werden und sichert dem Kunden Datenschutz und volle Vertraulichkeit zu.